Analista Educacional (Moodle) Jr - Instituto J&F
Descrição da vaga
Somos um time que acredita que desenvolver pessoas é o melhor caminho para transformar negócios e criar oportunidades reais para quem quer aprender e crescer. Atuamos com disciplina, determinação e humildade, e temos um compromisso real com o desenvolvimento das pessoas como caminho para transformar os negócios e a sociedade.
Responsabilidades e atribuições
Principais Responsabilidades:
- Executar tarefas operacionais relacionadas a soluções tecnológicas para o ensino e a aprendizagem.
- Organizar e postar conteúdo digital na plataforma Moodle.
- Avaliar a eficácia das tecnologias educacionais implementadas e analisar os resultados.
- Trabalhar com diversos profissionais para criar soluções educacionais integradas.
- Gerenciar e organizar conteúdo em plataformas de Media Asset Management (MAM)
Requisitos e qualificações
Requisitos e Habilidades
- Compreensão aprofundada das tecnologias e plataformas educacionais (Moodle).
- Habilidade para ensinar e orientar outros no uso de tecnologia.
- Capacidade de conduzir pesquisas sobre novas tecnologias e metodologias educacionais.
- Competência em coletar e analisar dados sobre o desempenho dos alunos e a eficácia das tecnologias.
- Familiaridade com plataformas de Media Asset Management (MAM).
Competências
- Capacidade de comunicar-se de forma clara e eficaz com diferentes públicos.
- Ser criativo e inovador na busca de soluções tecnológicas para a educação.
- Ser flexível e capaz de se adaptar rapidamente a novas tecnologias e mudanças no ambiente educacional.
- Capacidade de colaborar eficazmente com colegas e outros profissionais.
- Habilidade para identificar e solucionar problemas técnicos e operacionais.
Informações adicionais
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❤ Sempre Cuida (Clínica Digital) - Plataforma de Teleatendimento em Saúde para cuidar do seu bem-estar.
🏋 Wellhub (antigo Gympass) ou Total Pass - Convênio de academias para promover sua saúde e bem-estar físico.
🚌 Fretado
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📚 Descontos em Instituições de Ensino e de Idiomas - Incentivos para seu desenvolvimento acadêmico e profissional.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com o RH
- Etapa 3: Entrevista com o Gestor
- Etapa 4: Comitê de Seleção
- Etapa 5: Exame Admissional
- Etapa 6: Contratação